リ－ダ－シップ＆マネ－ジメントスキル
対人スキルトレーニング
対象者
職場で同僚や上司と一緒に仕事をしているすべての方が対象です。私達は、仕事をする上で毎日周囲の人々と接していますが、仕事をする相手と信頼関係を築き、相手をよく理解し、相手に共感できるかどうかで、その人と仕事上有効な関係を構築できるかが決まると言えます。
内容
この講座では、自分自身について知り、どのようにして職場で有効な人間関係を構築するかについて学びます。生産的な人間関係は、結果が出せるハイパフォーマンスチームの基礎的な構成要素で、チームや組織全体の成功に大いに寄与します。この２日間の講座は、自己認識を高め、職場で有益な人間関係を構築することを狙いとしており、受講前には準備の一環として、MBTI （Myers-Briggs Type Indicator）を活用しながら、性格に関する語彙を増やし自己認識を高めていただきます。
この講座では、次のような知識やスキルを身につけていきます。
この講座の主要な学習項目は、次の通りです。
この講座の内容は、日本人と共に長年仕事をしてきたJCOの豊富な経験と実績に裏付けられていたので、講座を受講した私たちにとって非常に有意義でした。また、コンフリクト対処法などのリ－ダ－シップに関する学習だけでなく、異文化マネジメントという側面からもさらに認識を深めることができ、大変勉強になりました。
T.Weiler 、三井化学、人事担当マネ－ジャ－