FORMATION : LA CULTURE DU MONDE DES AFFAIRES

Réussir dans une entreprise japonaise
(formation avancée pour les non-japonais)

Cette formation est également proposée sous forme de formation en ligne.

Dans cette formation avancée, le contenu est développé sur-mesure pour répondre aux besoins des participants. La formation est donnée en petit groupe afin de pouvoir échanger le plus possible avec le formateur et afin de répondre à des problèmes spécifiques.

Cette session n’a pas de programme préétabli. Après une première étape de consultation et d’évaluation, le contenu est adapté aux questions et problèmes identifiés par les participants. Nous souhaitons ainsi cibler la formation afin qu’elle corresponde au mieux à la situation des participants.

PUBLIC

Les managers qui ont suivi la formation interculturelle (recommandée mais pas pré-requise); les employés qui sont en contact régulier avec des collègues japonais et/ou qui ont été/sont dirigés par des managers japonais.

CONTENU

Vous aurez la possibilité d’apprendre, avec l’aide d’un formateur expérimenté, les outils spécifiques dont vous avez besoin pour réussir votre carrière au sein d’une entreprise japonaise. Vous pourrez revoir les fondamentaux acquis lors de la formation interculturelle de base et échanger vos expériences et questions avec les autres participants. Vous pourrez approfondir vos compétences et acquérir notamment des outils de communication pour contribuer au processus décisionnel, ainsi que des techniques de partage d’information (« information sharing »).

Le programme comprend :

  • Aperçu des messages interculturels clés
  • Processus décisionnel
  • Partage d’informations
  • Préparer/Influencer une décision (comment influencer le siège social)
  • Cartographie « Nemawashi »
  • Travail d’équipe et responsabilité personnelle
  • La perception japonaise de la prise de risque et de l’échec
  • « Horenso » (Le rapportage japonais)
  • Communication
  • Les astuces principales pour la communication verbale et par courriel
  • Adapter les présentations à un public japonais
  • Les mots clés japonais importants
  • Session plénière de partage d’expérience et de discussion sur les bonnes pratiques

Des jeux de rôle et des études de cas seront utilisés pendant la formation pour illustrer et renforcer la théorie.

 

FORMATION EN LIGNE

Nous proposons cette formation en formule d’apprentissage mixte (blended learning) avec les étapes suivantes:

“Ce séminaire permet d’avoir un aperçu plus clair et compréhensible de la future collaboration et du premier contact avec des collègues japonais.”

Marcus W., Honda Bank

  • Cette formation est aussi régulièrement donnée en formation inter-entreprise, vous trouverez des informations complémentaires ci-dessous
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30jan1:00 pm4:30 pmWEBINAIRE (SÉANCE EN LIGNE): CONSTRUIRE LE FUTUR DANS UNE ORGANISATION JAPONAISE (FORMATION AVANCÉE) (13:00 - 16:30 CET)450 EUR/390 GBP/480 CHFLieu:Online Europe (EMEA) time zoneLangue:Anglais

31jan9:30 am3:30 pmWEBINAIRE (SÉANCE EN LIGNE): Renforcer la relation avec nos collègues japonais en communiquant dans leur langue (9:30 - 15:30 CET)550 EURLieu:Online Europe (EMEA) time zoneLangue:Anglais

11mar1:00 pm4:30 pmWEBINAIRE (SÉANCE EN LIGNE): CONSTRUIRE LE FUTUR DANS UNE ORGANISATION JAPONAISE (FORMATION AVANCÉE) (13:00 - 16:30 CET)450 EUR/390 GBP/480 CHFLieu:Online Europe (EMEA) time zoneLangue:Anglais

Merci de vous inscrire au moins une semaine à l’avance et de prendre connaissance de nos conditions d’annulation. Afin d’assurer une formation de qualité nous limitons le nombre de participants!

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